KISARAZU JOB INFO
木更津オフィス 正社員
＜未経験者採用＞アジア圏からの商品調達・購買業務【年間休日122日以上】（現在募集しておりません）
| 仕事内容 |
商品の仕入・新規商品のマーケティング調査・輸入通関での乙仲とのやりとり・商品の仕様、品質管理等での仕入先とのやりとり（主に中国サプライヤー）が主な仕事です。 取扱商品を覚えてもらう為に初めはECサイトなどの基本的な注文管理、2週目ぐらいからは自動車部品の知識を深める為に、適合部品検索ソフトの使い方を中心に覚えてもらいます。 4週目ぐらいからはWEB上での問い合わせ対応をしてもらい、徐々に商品仕入の業務を行ってもらいます。 新規商材の発掘やサプライヤーとの打ち合わせの為、部品展示会や工場への海外出張もあります 横浜本社にて中国人スタッフ（男性1名、女性1名）が働いております。 |
|---|---|
| 応募資格 |
18歳～35歳未満の方（長期キャリア形成を図るため）※省令3号のイ 社会人経験のある方 学歴・業界経験は不問。 中国語母国語レベル 中国人の方歓迎（しっかりと日本語でコミュニケーションがとれる方） エスオーエルでは個人で予算をもつ事はなく、会社全体で考えています。その為に3つ心がけてもらいたい事があります。 ・ただ何となく働くのではなく、自分で物事を考え会社と共に成長していける ・協調性をもち、同僚とフォローし合える ・1つ1つの業務に対し、スピード感をもって丁寧に仕事をする 同じような気持ちがある方と一緒に働いていきたいと思っています。 |
| 給与 |
月給250,000円～350,000円（能力・資格考慮） 月末締翌月25日振込 ※固定残業代45h分含む、超過分は別途支給 ※研修期間6ヶ月 / 月給220,000円（試用期間中は賞与なし） 昨年入社して1年目のスタッフ（25歳）は月給240,000円、夏季賞与1か月分+業績給、本決算賞与200,000円、冬季賞与1か月分+業績給でした。 年収にすると3,800,000円ぐらいです。 |
| 選考プロセス |
1) 書類選考(履歴書・職務経歴書をご送付ください) 2) 面接1～2回※基本は対面面接を実施します 3) 内定 面接終了後、追ってご連絡させていただきます。 |
| 待遇 |
昇給年1回（10月）、賞与年2回+決算賞与 ※業績による 保険制度完備（健康保険、厚生年金、雇用保険、労災保険） 交通費支給(規定あり・上限25,000円まで) 自転車通勤OK 社員割引あり 役職手当あり 個人型確定拠出年金（奨励金あり） 企業型積み立てNISA（奨励金あり） 書籍購入制度 研修制度あり 服装自由（ネイル・ひげOK、髪型・髪色、ピアス等自由） 定期健康診断（毎年2月） 中国人の方であれば、中国出張時に合わせて帰省することも可能です |
| 勤務時間 |
9:00 ～ 18:00 多少残業有（19時前までにはみんな帰宅しています） 休憩：1時間 |
| 休日・休暇 |
【年間休日・休暇合計122日以上】完全週休2日制・完全シフト制・祝祭日・冬季・夏季・GW・有給・慶弔あり 有給休暇は全スタッフが100％消化できるよう会社全体で取り組んでいます。 夏季休暇は6月～9月の間で希望日を出して休んでもらいます。2019年は土日含め最長9日間の休みになりました。 有給を合わせて使えばさらに長く休みが取れます。 |
| 勤務地 | 〒292-0824 千葉県木更津市小浜276-3 |
| アクセス |
自動車・バイク通勤OK（無料駐車場あり） JR「木更津駅」よりバス13分 最寄のバス停「小浜」より徒歩3分 |
